Accès jeunes
Handicap

L’apprentissage avec un handicap
c’est possible !


La loi sur le handicap du 11 février 2005 incite les entreprises à intégrer le handicap dans la gestion de leurs ressources humaines. Ainsi, les entreprises de plus de 20 salariés sont tenues à une obligation d’emploi d’au moins 6 % de personnes handicapées dans leur effectif.

Contacter le CFA, concernant vos questions, interrogations, nous sommes présents pour vous accompagner.

Votre interlocutrice : Nelly CHAIX
Téléphone : 04 92 66 41 15
Email : nelly.chaix@mfr.asso.fr
 
Pourquoi demander une reconnaissance de Reconnaissance de Travailleur handicapé (RQTH):
1/ il s'agit d'une reconnaissance face à une situation de handicap
2/ c'est une démarche individuelle et confidentielle ( vous êtes libre d'en faire part ou non à votre employeur et au CFA )
3/ La RQTH ouvre des Droits et permet de bénéficier de certaines aides et accompagnements.



Nouveau

Mise en place de la plateforme numérique d’information d’orientation et de service : www.monparcourshandicap.gouv.fr/#hp-paragrap-rubrique

Point d’entrée unique, elle permet aux personnes en situation de handicap de s’informer sur l’emploi et la formation professionnelle et d’effectuer leurs démarches en ligne.

  • Ressources partenaires du territoire, ressources apprentis/Familles/Entreprises

WWW.rhf-corse.fr